Vacatures

Dienstverband
Contractvorm
Branche
Salaris
Straal
Laden... 576 vacatures gevonden
Software architect pgb2.0
Opdracht Fulltime Ict Zorg
Senior vakspecialist burgerzaken
Opdracht Fulltime Overheid
Frontofficemedewerker sociaal domein
Opdracht Fulltime
Projectmanager security
Opdracht Fulltime Algemeen-projectmanagement Beleid- en adviesdiensten Ict ICT Informatievoorziening Overheid
Ict projectleider
Opdracht Fulltime Ict ICT Informatievoorziening
Data coordinator uht
Opdracht Fulltime Consultancy Ict Management Overheid
Contractadviseur-b‑vaarwegen; natte infrastructuur
Opdracht Fulltime Bouwkunde Civiele techniek Overheid Watermanagement
Vakspecialist publiekzaken
Opdracht Parttime Burgerzaken en Receptiebalies
Directievoerder restauratie wervengebied
Opdracht Fulltime Beleid- en adviesdiensten Bouw & Infra Bouwkunde Civiele techniek Management Overheid Ruimtelijke ontwikkeling
Process safety consultant
Opdracht Parttime Olie en gas Techniek
Toezichthouder apv & bijzondere wetten/ boa domein i
Opdracht Fulltime Openbare orde en veiligheid Overheid
Functioneel beheerder vth centric leefomgeving
Opdracht Parttime Overheid
Design thinker
Opdracht Fulltime Communicatie Ict Zakelijke dienstverlening
Regionaal Adviseur Social Return
Opdracht Parttime Beleid- en adviesdiensten Overheid Participatie en Werk
Devops engineer haven+ en common ground
Opdracht Parttime Beleid- en adviesdiensten Ict Overheid

Projectleider bevolkingszorg

Uitdagende vacature als Softwareontwikkelaar met focus op Java en Agile werken

Vacature Softwareontwikkelaar met expertise in Java en Agile. Werken in een innovatief team met doorgroeimogelijkheden. Solliciteer nu.

Omschrijving

Organisatie

Veiligheidsregio Utrecht is een samenwerkingsverband van en voor de 26 Utrechtse gemeenten. Wij zorgen elke dag voor de veiligheid van alle mensen die in de regio wonen en verblijven. Dat doen wij met onze centralisten op de 112-meldkamer, onze brandweermensen en onze collega’s van risicobeheersing, crisisbeheersing en de geneeskundige hulpverleningsorganisatie in de regio.

Wij zijn er voor de mensen in de samenleving, die rekenen op onze professionaliteit. Onze ambitie is om dat met onze partners steeds beter te doen.

Opdracht
Je gaat aan de slag bij de afdeling Gemeentelijke crisisbeheersing & Partners. Samen met de netwerkfunctionaris Bevolkingszorg en de 26 gemeenten ga je meewerken aan de doorontwikkeling van bevolkingszorg. Eén van je hoofdtaken zal zijn het opzetten van kwaliteitsmonitoring voor Bevolkingszorg. Daarnaast zit je werk- en projectgroepen voor en werk je mee aan het versterken en verder implementeren van de nieuwe wijze van crisisbeheersing binnen de kolom Bevolkingszorg. Zo gaat de werkgroep Paraatheid o.a. aan de slag met kleding voor de piketmedewerkers en werken zij producten uit die de piketmedewerkers helpen bij het goed uitvoeren van hun taken. Er ligt genoeg werk. Samen met jou kijken we waar jouw kracht en affiniteit ligt en zo kun je bijdragen aan een steeds betere kolom Bevolkingszorg

Competenties

- Verbindend;
- Analytisch sterk;
- Uitstekende contactuele en communicatieve vaardigheden;
- Bestuurlijk sensitief.

  • De VRU kan om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vragen.
  • Het facturatieproces van deze opdracht verloopt middels de facturatiemodule van Bumper. Indien u de opdracht gegund krijgt, ontvangt u een handleiding.


Vereiste Kwalificaties

  • 6. Aantoonbare werkervaring met uiteenlopende visies en standpunten samenbrengen van verschillende interne en externe stakeholders, benoem concrete voorbeelden van succesvolle trajecten in het CV;
  • 7. Aantoonbare werkervaring met kwaliteitsmanagement, benoem duidelijk waar deze ervaring is opgedaan in het CV;
  • 8. Aantoonbaar afgeronde cursus of opleiding projectmanagement;
  • 9. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in het aandachtsgebied crisisbeheersing bij een veiligheidsregio, gemeente of andere hulpverleningsorganisatie.
  • 2. Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in het aandachtsgebied crisisbeheersing bij een veiligheidsregio, gemeente of andere hulpverleningsorganisatie;
  • 3. Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als projectleider;
  • 1. Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau;
  • 4. Aantoonbare expertise op het gebied bevolkingszorg of gemeentelijke crisisbeheersing;
  • 5. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als projectleider;
Discrimineren vinden wij niet waanzinnig. Bij Nedflex is iedereen welkom! We selecteren op basis van kwaliteiten en competenties, gekoppeld aan de functie.