Vacatures

Dienstverband
Contractvorm
Branche
Salaris
Straal
Laden... 576 vacatures gevonden
Software architect pgb2.0
Opdracht Fulltime Ict Zorg
Senior vakspecialist burgerzaken
Opdracht Fulltime Overheid
Frontofficemedewerker sociaal domein
Opdracht Fulltime
Projectmanager security
Opdracht Fulltime Algemeen-projectmanagement Beleid- en adviesdiensten Ict ICT Informatievoorziening Overheid
Ict projectleider
Opdracht Fulltime Ict ICT Informatievoorziening
Data coordinator uht
Opdracht Fulltime Consultancy Ict Management Overheid
Contractadviseur-b‑vaarwegen; natte infrastructuur
Opdracht Fulltime Bouwkunde Civiele techniek Overheid Watermanagement
Vakspecialist publiekzaken
Opdracht Parttime Burgerzaken en Receptiebalies
Directievoerder restauratie wervengebied
Opdracht Fulltime Beleid- en adviesdiensten Bouw & Infra Bouwkunde Civiele techniek Management Overheid Ruimtelijke ontwikkeling
Process safety consultant
Opdracht Parttime Olie en gas Techniek
Toezichthouder apv & bijzondere wetten/ boa domein i
Opdracht Fulltime Openbare orde en veiligheid Overheid
Functioneel beheerder vth centric leefomgeving
Opdracht Parttime Overheid
Design thinker
Opdracht Fulltime Communicatie Ict Zakelijke dienstverlening
Regionaal Adviseur Social Return
Opdracht Parttime Beleid- en adviesdiensten Overheid Participatie en Werk
Devops engineer haven+ en common ground
Opdracht Parttime Beleid- en adviesdiensten Ict Overheid

Medewerker burgerzaken

Vacature: Ervaren Professional met Sterke Communicatie en Analytische Vaardigheden

Word onze nieuwe collega! Sterke communicatie en analytisch inzicht vereist. Werk in een stimulerende omgeving met groeimogelijkheden. Solliciteer nu.

Omschrijving

Organisatie

Krimpen aan den IJssel is een ondernemende gemeente die graag vooruit denkt en doet. Met zo'n 180 medewerkers zorgen we voor een gemeente waar het fijn wonen, werken en leven is. Onze organisatie is continu in beweging. We zoeken naar nieuwe manieren van (samen)werken, gaan uit van zelforganisatie en zijn steeds meer gericht op resultaat in plaats van tijd. De organisatie is verdeeld in 25 thuisteams die gevormd zijn rondom inhoudelijke thema’s. We zoeken naar nieuwe manieren van (samen)werken, gaan uit van zelforganisatie en zijn steeds meer gericht op resultaat in plaats van tijd.

Opdracht

Team burgerzaken is op zoek naar een allround medewerker burgerzaken. Als medewerker burgerzaken moet je flexibel zijn. Je hebt te maken met wisselende roosters (ochtend-, middag-, avonddiensten). Kernbegrippen voor jou zijn: gastvrij, inlevend, ondernemend en resultaatgericht. Verder wordt van je verwacht dat je over de functiecompetenties informatieverwerking, samenwerken, communicatieve vaardigheid en representativiteit beschikt.

Je bent verantwoordelijk voor de volgende taken, zowel aan de balie als digitaal:
- Het verwerken van aanvragen van reisdocumenten en rijbewijzen;
- Het aannemen en verwerken van adreswijzigingen;
- Het verstrekken van uittreksels uit de basisregistratie;
- Het aanvragen van Verklaring Omtrent Gedrag. 

Competenties

  • Klantgericht;
  • Communicatief;
  • Flexibel;
  • Oplossingsgericht;
  • Volledige beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.

Functieschaal

Deze functie is ingedeeld in functieschaal . Deze functieschaal is verbonden aan de desbetreffende CAO van de opdrachtgever inzake de wet gelijke behandeling. 

Offerte eisen

Maximaal 5 pagina’s excl. motivatiebrief en excl. voorblad, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties. 

 

Vereiste Kwalificaties

  • 3. Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als medewerker burgerzaken bij een gemeente;
  • 2. Aantoonbaar in het bezit van het diploma B2 Nederlandse Reisdocumenten en Rijbewijzen;
  • 4. De kandidaat is inzetbaar en beschikbaar tijdens de avondopenstelling op maandag avond en/of donderdag avond.
  • 5. Een maximum uurtarief van 62,- euro per uur exclusief BTW / inclusief reiskosten woon-werkverkeer en fee Flextender.
  • 6. Uiterlijk beschikbaar per 1 mei 2026 voor 32 tot 36 uur per week voor de gehele duur van de opdracht.
  • 7. Een aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal mbo 4 niveau
  • 8. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar als medewerker burgerzaken of Front-office medewerker burgerzaken bij een gemeente
  • 9. Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar met de systemen Centric Burgerzaken en Centric Portaal werkervaring met beide systemen (20 pt) werkervaring met 1 van de systemen (10 pt) geen werkervaring (0 pt)
  • 10. Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar met de systemen: Djuma, Timeblockr Ms. Office/Teams werkervaring met alle systemen (15 pt) werkervaring met 3 van de systemen (10 pt) werkervaring met 1 van de systemen (5 pt) geen werkervaring (0 pt)
  • 11. Aantoonbaar in het bezit van diploma's: B0 Startersmodule Burgerzaken, B1A identiteit en identiteitsdocumenten en BOBZ in het bezit van alle gevraagde diploma's (30 pt) in het bezit van 2 van de gevraagde diploma's (20 pt) in het bezit van 1 van de gevraagde diploma's (10 pt) niet in het bezit van de gevraagde diploma's (0 pt)
Discrimineren vinden wij niet waanzinnig. Bij Nedflex is iedereen welkom! We selecteren op basis van kwaliteiten en competenties, gekoppeld aan de functie.